Le Secrétaire général du ministère de la Fonction Publique, Réforme de l’Etat et de la Modernisation de l’Administration, M. Mody Oury Barry, accompagné de certains cadres du département, a animé, ce vendredi 04 Novembre 2016 un point de presse dans les locaux dudit département.

Au cours de ses échanges avec les hommes des médias, il a annoncé l’augmentation de la nouvelle grille indiciaire de la fonction publique.

Dans son intervention, M. Mody Oury Barry,  a déclaré : « ces nouvelles grilles indiciaires consacrent désormais six (6) hiérarchiques et douze (12) échelons conformément au système actuel du LMD. Chacune des hiérarchies comporte douze grade et douze échelons ».

Pour l’application de ces nouvelles grilles indiciaires, poursuit-il « les opérations suivantes ont été menées à savoir : la régularisation de la situation administrative des fonctionnaires en octobre 2016 au titre des avancements des années 2014-2015 à raison de deux échelons par an. La mise à niveau de la plateforme informatique du ministère de la Fonction publique et celui du Budget et la transposition de tous les fonctionnaires et contractuels permanents des anciennes et aux nouvelles grilles indiciaires. Les agents constateront d’ailleurs l’effectivité de cette opération sur le bulletin de paye à la fin de ce mois de Novembre ».

S’agissant des avantages, M. Barry mentionné : «premièrement, nous avons procédé à déplafonner les grades de toutes les hiérarchies confondues de 7 à 12. Ensuite nous avons intégré les 40 % obtenus des augmentations au niveau des salaires accordés aux fonctionnaires et contractuels permanents en 2015 sur les indices. Donc, ceci a permis aux agents d’aller à la retraite avec une pension bien améliorée. Nous avons aussi tenu compte de la reconnaissance de la valorisation des diplômes universitaires du système LMD. En fin, nous pouvons affirmer sans nous tromper que la nouvelle indiciaire offre une possibilité de gestion rationnelle de la carrière des agents de l’Etat ». 

Enfin, Mody Oury Barry a tenu à préciser la différence entre la grille salariale et la grille indiciaire : « la grille indiciaire est un élément de la grille salariale ; c’est-à-dire, tous les accessoires de la grille salariale sont inclus dans cet élément de la grille indiciaire. C’est à partir de là que nous pouvons calculer et définir exactement de la grille salariale ».     

A noter que cette nouvelle grille indiciaire entre en vigueur à la fin du mois de Novembre 2016.   

Yahya  Drame